市属各企业：

为贯彻《会计法》关于“对会计人员的教育和培训工作应当加强”的规定和中共中央“十一五”规划中关于“深入实施科教兴国战略和人才强国战略”的要求，进一步加快我国高级会计人才培养，着力造就一批符合社会经济发展要求的高素质、复合型高级会计人才，财政部决定启动2008年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训,并于2008年9月开展培训对象选拔工作。根据省财政厅《关于开展2008年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训的通知》(财会函〔2008〕306号))文件精神，请市属有关企业参照《财政部2008年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训实施方案》(见附件)的规定,积极推荐有关人员参加选拔考试。有关事项通知如下：
    一、报名条件
    1.遵守《会计法》等相关法律法规，诚实守信。
    2.在市属大型企业（包括金融企业，下同）担任分管财务的企业负责人、财务部门主要领导及其后备人员，具有开拓创新意识和较强的组织协调能力和分析研究能力。
    3.具有经济管理类专业大学本科以上学历，有较高的政策水平和较丰富的财务工作经验，从事财务会计工作5年以上；具有高级会计师职务资格或通过高级会计师资格考评结合考试。

4.具有较好的英语水平，能够运用英语进行听、说、读、写。
    5.年龄不超过45周岁,身体健康。

    二、申报方式
    申请者按要求填写《全国会计领军（后备）人才培训项目申请表》（请登陆安徽财政信息网www.ahcz.gov.cn下载）有关内容，经所在单位同意后，连同申请表中所填列事项有关证明材料的复印件，由所在单位汇总报财政局会计处，由市财政局审核后汇总报省财政厅。省财政厅对申请者的申报条件进行复核。申报日期为2008年5月4日至5月19日。
    三、选拔笔试
    1.选拨笔试由财政部统一组织命题。

2.考试范围为会计、企业内部控制、企业管理综合知识和英语。考试采用闭卷形式。
   3、考试时间为2008年9月7日上午8：30—12：00。考试地点另行通知。
    四、选拔面试

笔试结束后，财政部组织有关专家对试卷及申报材料进行审阅，确定参加选拔面试人员名单。面试人员名单将在上海国家会计学院网站上公布，并以书面通知的形式通知考生本人。
    选拔面试由财政部统一命题，为结构化面试，主要考察考生自我认知、策划和决策能力、综合分析能力、组织协调及人际交往能力、语言表达及逻辑思维能力、气质风度、举止仪表等，面试时间为20分钟。
    五、培训计划
    财政部根据选拔考试结果，确定培训人选。2008年会计领军人才(企业类)培训班招生人数为50人，计划于2009年9月开班，培训周期为6年，分为集中培训和跟踪管理2个部分。学员在培训期间的食宿费自理，可由学员所在单位按标准给予补贴。培训期间发生的其他费用由国家会计学院解决。

（联系人：甄玉杰，联系电话：0551－3532223)

附件：财政部2008年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训实施方案（请登陆安徽财政信息网www.ahcz.gov.cn下载或查看有关内容）

二〇〇八年五月四日